

Zielführende Kommunikation in der Prüfzentrenüberwachung
Angriffsfreie Gesprächstechniken zur erfolgreichen Durchführung von Überwachungsbesuchen (Monitoring, Audits und Inspektionen) an Prüfzentren in klinischen Studien.

Ihre Referentin:
Frauke Schmidt
Studium der Biologie 27 Jahre Erfahrung in der Pharma-Branche Seit 2015 Freiberuflicher GCP-Auditor und Consultant
Erfahrene Referentin im Bereich Kommunikationstechniken
Im Falle von technischen Problemen, melden Sie sich gerne direkt an unter: info@medics-gcp.com
Zielgruppe:
Mitarbeitende in Kontrollfunktionen in klinischen Studien beim Sponsor, der CRO oder Behörden: Monitor:innen (CRAs), Auditor:innen und Inspektor:innen.
Diese Weiterbildung eignet sich auch für alle, die sich für effiziente Kommunikationswege im Projektteam interessieren.
Teilnahmegebühr: 890,00 € zzgl. MwSt.
Sie erhalten neben den Schulungsunterlagen (PDF), ein Teilnahmezertifikat.
Dauer: Virtuelle Präsenzschulung (MS Teams)
je 09.00- 16.00 Uhr
Termine:
Fr., 07. November 2025
Weitere Termine folgen.
Dieser Kurs ist auch als individuelle in-house oder online Schulung terminunabhängig buchbar (mehrere Teilnehmer/innen einer Institution).
Zur Registrierung nutzen Sie bitte unser Anmeldeformular.
Anmeldungen sind auch kurzfristig möglich.
Themen
Die kontrollierende Funktion als Person
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Fachliche und persönliche Qualifikation
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Spannungsfelder im Vorfeld erkennen
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Rollenverständnis (kontrollierende Funktion kein Feind)
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Selbstmanagement zur Vorbereitung
Eröffnungsgespräch und Start der Kontrollbesuchs
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Techniken für sicheres Auftreten
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Situationsanalyse: Welche Gegebenheiten finde ich vor? Wie kann ich mich mein Gegenüber einstellen?
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Positive Gesprächsatmosphäre schaffen
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Souveräne Eröffnung – Übung
Richtige Kommunikation während des Kontrollbesuchs
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Missverständnisse vermeiden
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Was wird gesagt, was kommt an?
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Aktiv zuhören
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Gesprächsführung: Interview- und Fragetechniken
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Umgang mit Konflikt-/Stresssituationen
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Einfluss von Gesprächsstörern
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Nutzen von Gesprächsförderern
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Angriffsfreie Gesprächstechnik
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Unverständnis, "Ja, aber ..."- Reaktionen
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Interviewsituation – Übung
Abschluss des Kontrollbesuchs
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Betroffene zu Beteiligten machen
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Ursachenanalyse vs. Lösungsoption
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Konstruktives Feedback
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Abschlussgespräch – Übung: Mängel und Abweichungen zielführend und wertfrei adressieren